VISION ZERO

Transformando la seguridad, la salud y el bienestar

Transformando la seguridad, la salud y el bienestar

Abandona las soluciones que te alejan de una óptima Cultura Preventiva

Vision Zero, un enfoque de prevención basado en la transformación

Toma el control con la digitalización
de la gestión preventiva

Toma el control con la digitalización de la gestión preventiva

Las 7 reglas de oro para un trabajo saludable y sin daños

Las 7 reglas de oro para un trabajo saludable y sin daños

“Vision Zero” es un enfoque de prevención basado en la transformación que integra las tres dimensiones de seguridad, salud y bienestar en todos los niveles del trabajo.

Liderazgo visible

El módulo ‘Liderazgo y participación’ permite el registro y la gestión de la participación de la plantilla, y la gestión de reuniones y charlas.

Gestión y planificación

Permite la realización y gestión de las evaluaciones de riesgos, de la planificación preventiva y del seguimiento de las medidas.

Formación y objetivos

Permite gestionar el plan de formación preventiva de la organización, con el módulo de gestión de objetivos y sistemas de gestión.

Tareas y actividades

Así como un gestor de proyectos, este módulo permite realizar por parte de cada usuario/a la gestión, control y ejecución de cada tarea que le ha sido asignada en el sistema.

Organización, Sistemas de gestión y gestión de compras

Facilitan la gestión de la salud, seguridad y bienestar en el trabajo y el cumplimiento de objetivos en estos ámbitos.

Formación e información

Permite establecer las necesidades formativas e informativas de cada persona, puesto de trabajo o actividad para poder elaborar una matriz de formación personalizada.


Participación

Mediante el módulo ‘Liderazgo y participación’ se pueden establecer mecanismos para favorecer la consulta y participación de los trabajadores y trabajadoras.

Liderazgo visible

El módulo ‘Liderazgo y participación’ permite el registro y la gestión de la participación de la plantilla, y la gestión de reuniones y charlas.

Gestión y planificación

Permite la realización y gestión de las evaluaciones de riesgos, de la planificación preventiva y del seguimiento de las medidas.

Formación y objetivos

Permite gestionar el plan de formación preventiva de la organización, a través del módulo de gestión de objetivos y sistemas de gestión.

Tareas y actividades

Así como un gestor de proyectos, este módulo permite realizar por parte de cada usuario/a la gestión, control y ejecución de cada tarea que le ha sido asignada en el sistema.

Organización, Sistemas de gestión y gestión de compras

Facilitan la gestión de la salud, seguridad y bienestar en el trabajo y el cumplimiento de objetivos en estos ámbitos.

Formación e información

Permite establecer las necesidades formativas e informativas de cada persona, puesto de trabajo o actividad para poder elaborar una matriz de formación personalizada.

Participación

Mediante el módulo ‘Liderazgo y participación’ se pueden establecer mecanismos para favorecer la consulta y participación de los trabajadores y trabajadoras.

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Cultura Preventiva y Liderazgo

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